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Programas para Prestadores de Servicio Social
Apoyo en el rea de diseo grfico de Casa Cem, Centro de Cultura y educacin Ambiental
JUSTIFICACIÓN:
Casa Cem, es un Centro de Cultura y Educación Ambiental dedicado a promover procesos de divulgación, formación,capacitación e investigación en el occidente de México, cuyo eje de énfasis se centra en la gestión integral de los residuos vinculada a temas como la gobernanza ambiental, gestión del agua, el cambio climático, los servicios eco sistémicos,seguridad y medio ambiente así­ como la percepción de riesgos. Como Asociación Civil que coordina las actividades de Casa Cem, promovemos la construcción de una ciudadanía ­informada y atenta a la implementación de Políticas Públicas en materia de salud y medio ambiente, para realizar esta actividad requerimos apoyo de jóvenes estudiantes con propuestas innovadoras de diseño para la comunicación gráfica,que nos apoyen en la elaboración de material informativo, folletos educativos, carteles, y material de divulgación de campañas de educación ambiental
OBJETIVOS:
Apoyar al área de diseño para fortalecer la comunicación gráfica, de la organización a los diferentes públicos que atiende a través de los canales de comunicación: redes sociales, página web e impresos.
Contribuir a la relación de los estudiantes con el Ámbito laboral para fortalecer sus conocimientos y generar nuevos aprendizajes.
AREA DE ASIGNACIÓN:
Servicio comunitario
RECURSOS HUMANOS:
Licenciatura en diseo grfico para la comunicacin grfica
TURNO:
Matutino
SOLICITADOS:
2
ACTIVIDADES:
Edición de material fotográfico.
Edición de formatos
Elaboración de diplomas y constancias de participantes de talleres, voluntariado, colaboración, etc.
Apoyo en la elaboración de material para las redes sociales de la organización, como infografías, folletos, plantillas.
Apoyo en la elaboración de material de recaudación de fondos
Apoyo en la elaboración de material para campañas edu-comunicacionales.
PLAN DE CAPACITACIÓN:
- Taller de inducción a cargo de Vías Verdes AC
- Taller de los residuos y su ciclo de Vida, a cargo de Vías Verdes AC
APOYO ECONÓMICO:
No
Plan de Mantenimiento preventivo y correctivo de equipo de computo
JUSTIFICACIÓN:
Hoy en día, las computadoras se han convertido en una herramienta importante para el desarrollo de las actividades de educación, investigación, difusión y de gestión administrativa, nos permiten desarrollar procesos, consultas,investigaciones, simulaciones, análisis de información, campañas informativas y de participación social, el acceso al conocimiento publicado o compartido y el acceso a redes colaborativas y sociales entre otros. El uso de estas herramientas y/o programas, hace que sea importante realizar un mantenimiento a los equipos de computo de la Organización, que busquen minimizar al máximo la perdida de información, la prevención por mal funcionamiento, o la perdida definitiva de las maquinas, es muy importarte prevenir esta situación para no generar más residuos electrónicos.
OBJETIVOS:
Elaborar y ejecutar el plan de mantenimiento preventivo y/o correctivo periódicamente de los equipos de computo.
Realizar el inventario de los equipos de computo y sus periféricos en las áreas de procuración de fondos, diseño,coordinación educativa y administrativa
Diagnosticar las condiciones generales de cada equipo de computo de la organización Civil, con el propósito determinar las condiciones de operación de los mismos y disminuir posibles daños ocasionados por falta de mantenimiento.
Mantener en optimas condiciones de operatividad los equipos de computo y así­ mejorar su rendimiento.
AREA DE ASIGNACIÓN:
Administración
RECURSOS HUMANOS:
Ingeniería en cómputo
TURNO:
Matutino
SOLICITADOS:
1
ACTIVIDADES:
Programar un cronograma de revisión de equipos por áreas especificadas.
Informar al administrador de la organización del inicio del proceso de mantenimiento correctivo para contar con la disposición y el tiempo para llevar a cabo este proceso.
Verificar el estado actual del equipo, al momento de realizar el mantenimiento.
Comprobar el estado de los programas incluido el antivirus, instalar y/o actualizarlo de acuerdo a las instrucciones del administrador.
Eliminar virus y malwares si estos se encuentran alojados en el equipo de computo.
Desinstalar avisando previamente al administrador todo software que afecte al correcto funcionamiento del equipo de computo, alente o no sea necesario.
7. Elaborar un formato de mantenimiento realizado, donde se especifique área, propietario del equipo y descripción detallada de los problemas encontrados y las actividades efectuadas.
PLAN DE CAPACITACIÓN:
Sensibilización en residuos
APOYO ECONÓMICO:
No
Programacin y mantenimiento de sistemas web
JUSTIFICACIÓN:
Ví­as Verdes AC continuamente desarrolla programas para transformar la condición de los problemas socio ambientales hacia la sustentabilidad a través de procesos gobernanza y educación ambiental. Emplea diversas herramientas digitales como son sitio web, sistemas y campañas virtuales, que le permiten continuar desarrollando esta labor, con apoyo de jóvenes en formación profesional.
OBJETIVOS:
1. Desarrollar un sistema de control de inventario y punto de venta de libros de reuso para acopio de fondos de la organización.
2. Desarrollar formatos para agilizar los procesos de la organización.
AREA DE ASIGNACIÓN:
Administracin
RECURSOS HUMANOS:
Ingeniera en computacin
TURNO:
Matutino
SOLICITADOS:
2
ACTIVIDADES:
1. Mantenimiento de sitio web de la organización.
2. Maquetación de áreas pendientes de implementar en sitio web de la organización utilizando CSS.
3. Programación de áreas pendientes de implementar en sitio web utilizando PHP y HTML.
4. Diseño, programación e implementación de sistema para control de inventario y punto de venta de librería de la organización.
5. Apoyo en campañas virtuales de educación.
PLAN DE CAPACITACIÓN:
- Taller de los residuos y su ciclo de vida
- Talleres de la organización en temas de residuos
APOYO ECONÓMICO:
No
Diseo e implementacin de las actividades, programas y campaas de Casa Cem
JUSTIFICACIÓN:
Casa CEM, Vías Verdes AC., área de formación y capacitación en educación y salud ambiental,promueve la transformación de las prácticas hacia la sustentabilidad, mediante la implementación de actividades como cursos, talleres, conversatorios, exposiciones fotográficas,proyecciones de documentales y películas, eco-bazares, librería, foros ciudadanos, proyectos de investigación entre otros
OBJETIVOS:
Desarrollo e implementación de estrategias de comunicación y difusión de las actividades, campañas y programas de la organización en medios online y off-line.
Coadyuvar en el posicionamiento y branding de la organización.
Generar participación de mercado.
Captar nuevos clientes y fidelizar a los clientes actuales.

AREA DE ASIGNACIÓN:
Administracin
RECURSOS HUMANOS:
Lic. en Mercadotecnia Lic. en Negocios Internacionales
TURNO:
Matutino-Vespertino
SOLICITADOS:
2
ACTIVIDADES:
Diseño de estrategias de difusión digital orgánica de las actividades de la organización
Diseño de campañas digitales inorgánicas para promoción de los servicios de la organización a través de anuncios en Facebook y adwords
Diseño de estrategias de difusión off-line de actividades y campañas
Evaluación de resultados de las estrategias
Generación de contactos y/o aliados para difusión
Desarrollo de planes de servicio al cliente
PLAN DE CAPACITACIÓN:
Taller de ciclo de vida de los bienes de consumo
Inducción de Casa Cem
APOYO ECONÓMICO:
No
Apoyo en administración del área de Recursos Humanos en Casa Cem
JUSTIFICACIÓN:
Las organizaciones dependen, para su funcionamiento, fortalecimiento y su evolución del elemento humano con que cuenta,mediante la administración de recursos humanos los individuos desarrollan sus habilidades y aptitudes y las de los demás.Por lo que en cada organización es necesario que el área de recursos humanos opere de la manera correcta y con estrategias efectivas para que todos los integrantes estén involucrados en el cumplimiento de los objetivos de la organización
OBJETIVOS:
Apoyar a la coordinación de Administración y Recursos en actividades y control de los recursos humanos de la organización.
Desarrollar e implementar los conocimientos del prestador, apoyando a la organización en la administración del área de recursos humanos.
Administrar las políticas y elaborar procedimientos para le funcionamiento y desarrollo del área de recursos humanos.
Implementar estrategias donde los miembros de la asociación puedan desarrollar y contribuir con el crecimientos de la asociación.
AREA DE ASIGNACIÓN:
Administración
RECURSOS HUMANOS:
Lic. en Recursos Humanos
TURNO:
Matutino
SOLICITADOS:
1
ACTIVIDADES:
Apoyo en actualización constante de base de datos de: equipo base, los prestadores de servicio social, practicantes y voluntarios.
Apoyo en la organización de actividades de desarrollo social, capacitaciones y dinámicas para los miembros de la asociación
Elaboración de los procedimientos del área de Recursos Humanos
Elaboración de Manual para voluntarios
Elaboración de formatos para el proceso de selección del equipo base y voluntarios.
Llevar a cabo los registros de vacaciones, horas extras, préstamos, permisos y cambios de turno de los miembros del equipo conforme a las políticas de la asociación.
PLAN DE CAPACITACIÓN:
Inducción
Taller de ciclo de vida de los residuo
APOYO ECONÓMICO:
No
Apoyar en tareas administrativas, financieras y contables de Casa Cem "Centro de cultura y educación ambiental"
JUSTIFICACIÓN:
Vías Verdes AC, asociación civil sin fines de lucro, coordina un centro de cultura y educación ambiental que contribuye atransformar la condición de los problemas socio ambientales, hacia esquemas de sustentabilidad, mediante procesos degobernanza y educación ambiental, a través de talleres, cursos, conferencias, ciclos de cine, campañas de información y uncentro de acopio didáctico de residuos reciclables. La organización ha ido creciendo día a día y es necesario contar con uncontrol administrativo, manuales, procedimientos documentados, elaboración de presupuestos, registro y control de ingresosy egresos
OBJETIVOS:
Desarrollar e implementar los conocimientos adquiridos del joven estudiante, apoyando a la organización a cumplir con las metas y objetivos del plan de trabajo de la organización.

Apoyar en el fortalecimiento del área administrativa
Apoyar en la administración de recursos económicos
AREA DE ASIGNACIÓN:
Administración
RECURSOS HUMANOS:
Lic. en Administración Lic. en Contaduría Pública Lic. en Adm Financiera y Sistemas
TURNO:
M
SOLICITADOS:
1
ACTIVIDADES:
Licenciatura en Administración
Apoyo en las tareas administrativas
Apoyo a los procesos de evaluación externa de los programas, acciones y proyectos de la organización
Apoyo en trámites
Licenciatura en Contaduría Pública.
Apoyo en la elaboración de informes financieros
Apoyo en las tareas contables de la coordinación administrativa
Apoyar en verificación de la comprobación de los gastos y control de los mismos.
Apoyo para el ejercicio presupuestal
Licenciatura en Administración Financiera y Sistemas
Evaluación de la posición financiera.- Desarrollo e implementación de un plan financiero que asegure la operación y cumplimiento del objeto social de la organización.
Desarrollo de un sistema de medición para evaluar las diferentes estrategias de obtención de recursos y crecimiento de la organización
PLAN DE CAPACITACIÓN:
Taller de inducción por parte de Vías Verdes AC
Taller de los residuos y su ciclo de vida: sensibilización básica
APOYO ECONÓMICO:
No
Apoyo en programa de Libro que no has de leer déjalo correr
JUSTIFICACIÓN:
Casa CEM, Vías Verdes AC., área de formación y capacitación en educación y salud ambiental, promueve la transformaciónde las prácticas hacia la sustentabilidad, mediante la implementación de programas de educación y salud ambiental, asícomo la promoción de actividades culturales y de investigación. Casa Cem coordina un programa para acopio de todo tipode libros y en cualquier condición con la finalidad de extender su tiempo de vida. Al recibir los libros, estos serán separadossegún su estado, tipo y tema para hacerlos llegar a diferentes destinos.
OBJETIVOS:
Acopio, reaprovechamiento y reciclaje de libros, material escolar y cultural para el fomento de la lectura, yconsumo responsable
AREA DE ASIGNACIÓN:
Servicio Comunitario
RECURSOS HUMANOS:
Lic. en Filosofía Lic. en Trabajo Social Lic. en Letras Hispanicas
TURNO:
Matutino- Vespertino- Fin de semana
SOLICITADOS:
3
ACTIVIDADES:
Apoyo en campañas de acopio de libros usados
Separación de libros usados de acuerdo a sus características
Contactar asociaciones, casas hogar, colectivos y demás programas para recibir las donaciones de libros de primaria,secundaria y preparatoria recibidos
Llevar registro de las donaciones recibidas y efectuadas.
Clasificación de los libros de acuerdo a sus áreas de estudio, temas, etc., en librería de viejo
Apoyo al equipo de librería en sus actividades diarias.
Atención al Cliente
PLAN DE CAPACITACIÓN:
Taller de sensibilización en residuos a cargo de vías verdes AC
Taller de las 4 Rs de material escolar
APOYO ECONÓMICO:
No
Desarrollo de plan de comunicación de la organización.
JUSTIFICACIÓN:
Casa CEM, Vías Verdes AC., área de formación y capacitación en educación y salud ambiental,promueve la transformación de las prácticas hacia la sustentabilidad, mediante laimplementación de actividades como cursos, talleres, conversatorios, exposiciones fotográficas,proyecciones de documentales y películas, eco-bazares, librería, foros ciudadanos, proyectosde investigación entre otros
OBJETIVOS:
Establecer, diseñar e implementar las estrategias de comunicación para la proyección de Casa Cem y sus proyectoseducativos, culturales y de recaudación de fondos dentro de la ZMG.

Colaborar con la coordinación de fortalecimiento institucional para establecer e implementar el plan de comunicación de la asociación.
Colaborar con la coordinación educatia para promover los programas y/o campañas de educación ambiental de Casa cem
Acompañamiento en el diseño, operación y evaluación de las actividades de comunicación de la organización.
AREA DE ASIGNACIÓN:
Administración
RECURSOS HUMANOS:
Lic. en Comunicación Pública
TURNO:
Matutino
SOLICITADOS:
1
ACTIVIDADES:
Análisis del plan de comunicación actual de la organización y fortalecerlo
Desarrollar el plan de comunicación interna de la organización.
Análisis de los públicos a los cuáles atiende la organización para seleccionar de forma eficiente los mensajes y canales de comunicación.
Desarrollo de contenido para la promoción, difusión de los programas de la coordinación de educación y de la coordinación cultural
Desarrollar un plan de colaboración con los medios masivos de comunicación
PLAN DE CAPACITACIÓN:
Taller de ciclo de vida de los bienes de consumo.
Inducción Casa Cem
APOYO ECONÓMICO:
No
AVISO DE PRIVACIDAD


Vías Verdes A.C.
AV. CHAPULTEPEC #376 GUADALAJARA, JALISCO
(33) 3615 4499         (33) 3615 4486